Ingénieur·e de données

17.07.25

Ce que nous recherchons

Nous recherchons un.e Ingénieur.e De Données expérimenté.e et motivé.e, souhaitant travailler sur des défis ambitieux, à savoir : accompagnement de projets clients exigeants à forte visibilité, amélioration continue de nos pôles d’expertise, excellence de nos offres, conférences, réseautage, engagement sociétal et environnemental 🌱.

Idéalement, nous souhaitons une personne capable de passer d’une posture d’écoute et d’analyse, à une posture de leader. Nous attendons de nos consultants une force de conviction, capable d’orienter nos clients et d’appuyer des décisions de conception vers des équipes de développement.

Avant tout nous recherchons des personnalités qui incarnent un esprit intrapreneur et qui souhaitent prendre part à une jeune entreprise en pleine croissance.

Ces valeurs te correspondent ? Tu souhaites évoluer en autonomie dans une ambiance fun et décontractée ? Sois attentif, ce job est fait pour toi 👋!

Ce que nous pouvons faire ensemble

En nous rejoignant, tu intégreras notre pôle d’expertise de data. Ton rôle sera (1) d’apporter ton savoir sur la réalisation des projets clients et (2) de participer au développement du centre de compétences de développement.

En ce sens, voici un aperçu de ce que seront tes responsabilités:

  • Améliorer de manière significative les capacités de notre client à exploiter pleinement les données tout en gérant les risques.
  • Contribuer à l’enrichissement d’une nouvelle plateforme avec des blocs de données.
  • Comprendre, formuler et remettre en question les besoins métier, et les traduire en spécifications de données qui contribueront à la livraison ou à l’amélioration de produits analytiques.
  • Utiliser Azure Data Factory pour l’ingestion dans le data lake
  • Utiliser Databricks pour la transformation et le chargement de données
  • Utiliser Spark/Scala/Python pour le développement des bibliothèques de chargement
  • Participer au développement du nouveau modèle d’ingestion en utilisant Databricks Streaming
  • Développer des meilleures pratiques pour la validation de la qualité des données
  • Collaborer avec l’équipe pour maintenir la cohérence de la plateforme et assurer le transfert de connaissances
  • Participer aux réunions d’équipe Agile (Sprint Planning, Task breakdown, Sprint Review et Retrospective).
  • Participer aux meetups et encadrer techniquement les projets et les équipes.

Expérience requise

  • Minimum de 5 années d’expérience pertinente en données et analytiques
  • Connaissance approfondie de l’utilisation et de la configuration de la solution Databricks;
  • Compréhension des outils d’ingénierie de données et de modèles de machine learning;
  • Connaissance de d’autres progiciels de données (Snowflake, Fabric, Airflow AWS …);
  • Forte expérience en développement et automatisation de processus CI/CD (ex: Azure DEVOPS ou équivalent);
  • Maîtrise d’un ou plusieurs langages de programmation (SQL, Python, Jfrog, C#, etc.);
  • Être familier avec les concepts clés entourant la données (transformation, stockage, modélisation, etc..);
  • Connaissance du framework de processus Scrum (ou autre méthodologie Agile);
  • Maîtrise du français et de l’anglais;
  • Notions sur les frameworks / outils d’automatisation de la configuration continue (IaC), un atout;
  • Une expérience de projet dans le domaine Intelligence d’affaires, un atout;

What we’re offering

A dynamic “Fun & Serious” atmosphere guaranteed, with a professional and inspiring environment that fosters both your personal and career growth

Real career support through tailored development plans (training, certifications, engaging responsibilities aligned with your goals)

Company health insurance coverage

Company retirement plan (Fonds de Solidarité FTQ)

50% reimbursement of your annual OPUS public transit pass

Who we are

Audensiel Canada (formerly Maltem Canada) is a key player in digital consulting, training, and Quebec’s business ecosystem.

Backed by a dynamic international group, we benefit from strong stability and an extensive network.

Our core values are built on strong principles: collective success, excellence, cultural diversity, and « Fun & Serious. »

Our team is made up of committed experts, always at the forefront of their fields, actively engaged in social and environmental causes, and striving to make a positive impact on the local community.

Joining Audensiel Canada means contributing to this collective mission.

ÉquipeAudensiel

Our core values

Team success

Excellence

Cultural diversity

Fun & Serious

What are the next steps?

1

Review of your resume

2

HR interview with Marwa or Bodler, our amazing talent acquisition specialists

3

Technical/operational interview with a future teammate

4

Final meeting with a manager to discuss your values and career plan

Élu meilleur endroit pour travailler en 2020 et 2021 🫶

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